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讓客戶的雇傭取得進(jìn)步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對(duì)高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級(jí)崗位:CEOCFO、CMO

-總部職能一號(hào)位: 營運(yùn)總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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北京 某港式火鍋店長

發(fā)布時(shí)間:2010-05-12

北京 某港式火鍋店長

崗位描述:

1、能夠配合企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略制訂相應(yīng)的管理規(guī)劃;

3、督導(dǎo)餐飲服務(wù)規(guī)范和菜肴標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行。

職位要求:

1、餐飲行業(yè)五年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);  

2、熱愛本職工作,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,講究效率, 堅(jiān)持原則,不謀私利,知人善任,處事公正;  

3、具有較強(qiáng)的組織管理能力,能科學(xué)的制定各項(xiàng)餐飲計(jì)劃,有效的控制餐飲成本;  

4、能夠合理的利用時(shí)間,科學(xué)安排工作;     

5、具有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和撰寫業(yè)務(wù)分析報(bào)告的能力;  

6、有豐富的餐飲服務(wù)、成本控制、烹飪技術(shù)、設(shè)施設(shè)備維護(hù)、人員管理、市場營銷、營養(yǎng)衛(wèi)生等知識(shí)。

7、身體健康,儀表端莊,精力充沛;

待遇: 年薪10-12

 

 

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