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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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民企中餐 營運總監(jiān) 北京

發(fā)布時間:2016-10-20


崗位描述:
1
、全面負責營運部的統(tǒng)籌管理工作,全面管理門店的經營和重大事項的主要

   決策;
2
、認真執(zhí)行公司的各項決議,定期向總經理匯報經營管理情況;
3
、按照公司確立的目標管理要求,負責制定經營管理計劃和方案,并組織實

   施;
4
、建立健全組織管理系統(tǒng),優(yōu)化合理的工作流程,做到內部管理逐步系統(tǒng)

   化、規(guī)范化、統(tǒng)一化,并完善各項管理工作;
5
、建立精簡、高效的營運架構體系;

6、負責營運管理梯隊建立與培養(yǎng)、選拔,任命一批優(yōu)秀的管理人員隊伍;

7、根據市場行情及公司的實際情況,組織制定整體營銷計劃,審批各類分項

   計劃,并組織實施;
8
、擬定戰(zhàn)略發(fā)展計劃,報公司批準后組織實施;
9
、負責召集每月的營運分析會議,急時通報公司經營管理情況,布置檢查每

   月工作情況,研究和解決有關經營管理問題;
10
、配合公司其他部門的工作。


任職資格:
1
、?埔陨蠈W歷,40歲以下;
2
10年餐飲行業(yè)工作經驗,3年以上同等職位管理工作經驗;

3、熟悉餐飲連鎖、品牌定位的運營工作規(guī)范和流程;

4、善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、市場定位、盈利目標和營運方向;
5
、優(yōu)秀的領導能力、溝通能力、組織計劃能力、決策能力。

  薪:20K(年薪參考30萬,單休)
工作地:北京海淀區(qū)
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