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    民營(yíng)餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對(duì)高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀(guān)察


常獵崗:

-C級(jí)崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號(hào)位: 營(yíng)運(yùn)總監(jiān)、HRD、市場(chǎng)總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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北京 某連鎖中餐 財(cái)務(wù)核算經(jīng)理

發(fā)布時(shí)間:2013-04-15

北京   某連鎖中餐   財(cái)務(wù)核算經(jīng)理 

發(fā)表時(shí)間:2013-4-15

有效期:15

 

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)憑證,審核、裝訂及保管各類(lèi)會(huì)計(jì)憑證,登記及保管各類(lèi)帳簿;

2、按月編制會(huì)計(jì)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等),并進(jìn)行分析匯總,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)備案決策;

3、編制資金、供銷(xiāo)成本費(fèi)用、管理費(fèi)用預(yù)算,控制成本預(yù)算,制定、分析進(jìn)銷(xiāo)預(yù)算,處理其他有關(guān)預(yù)算的事項(xiàng);

4、建立內(nèi)部核算體制,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定內(nèi)部核算辦法與標(biāo)準(zhǔn),記錄內(nèi)部核算資料,分析內(nèi)部核算結(jié)果,處理其他有關(guān)內(nèi)部核算的事項(xiàng);

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,及時(shí)與出納核對(duì)現(xiàn)金、應(yīng)收(付)款憑證、應(yīng)收(付)票據(jù),做到帳款、票據(jù)數(shù)目清楚。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

 

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、管理、金融、投資或經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè);

2、有5年以上財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷,有財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、熟悉財(cái)務(wù)管理細(xì)節(jié)、工作流程、業(yè)務(wù)、文件處理;

4、具有大型連鎖餐飲或上市公司資本運(yùn)作或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)審計(jì)師資質(zhì)者優(yōu)先。

 

月薪:8-10K

 

工作地點(diǎn):北京

 

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